Российский суд определил еще одно меньшинство, которое дискриминируют работодатели, пеедает со ссылкой на .
Им оказались пьяницы.
Отныне не взять на работу алкоголика в России — дело подсудное.
Ростовская фирма, которая набирала на работу водителей «Камазов», поставила требование — «без вредных привычек».
Ужасная несправедливость — решил Тверской суд Москвы. Присутствие этой графы в объявлении, как разъяснил суд, является дискриминационным признаком согласно обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работника.
Источник:
